Reconocer la responsabilidad del líder como maximizador de talento a través de las herramientas del liderazgo positivo.
Obtener recursos para trabajar la automotivación, la actitud positiva y la cohesión del grupo de forma muy divertida e impactante.
El bienestar de las personas y su felicidad como ventaja competitiva en el siglo XXI.
Obtener herramientas que nos ayuden a desarrollar confianza, en nosotros mismos y en los miembros del equipo.
Aprender a gestionar situaciones de estrés, mejorar nuestro autocontrol y capacidad de concentración a través ejercicios de apnea estática bajo el agua.
Empezar el día sintonizando el cuerpo y la mente a través del yoga e introducirnos la práctica de la atención plena como modo de gestionar el estrés.
Experimentar con casos reales para preparar negociaciones difíciles y bajo presión.
Obtener herramientas que nos ayuden a desarrollar confianza, en nosotros mismos y en los miembros del equipo.
Clarificar y actualizar tus prioridades poniendo atención en aquellos aspectos vitales que son importantes para ti.
Conseguir recursos para una mejor calidad de vida al practicar la atención plena en nuestro día a día.
Gestionar la incertidumbre de manera eficaz para conseguir mejores resultados y un mayor bienestar.
Trabajar la capacidad de unir cuerpo y mente para lograr un alto impacto en tus discursos o presentaciones.
Experimentar las claves de la auto-motivación de forma vivencial y efectiva.
Mejorar la motivación y el compromiso de las personas definiendo su propósito y destino en la organización.
Mejorar el bienestar de las personas y su felicidad como ventaja competitiva en el siglo XXI.
La Actitud Positiva no solo nos hace más productivos, sino mucho más felices.
Entender las claves del éxito sostenido del equipo a través del deporte de pádel.
Vivir genuinamente tus emociones. Tus guías hacia la efectividad y el bienestar en el trabajo.
Obtener las herramientas que nos proporciona el coaching para mejorar nuestro bienestar y calidad de vida.
Aprender las técnicas del Mindfulness para liberarse de las tensiones físicas, mentales y emocionales.
Fomentar la cohesión grupal a través de técnicas de risoterapia.
Reconocer el estrés y desarrollar recursos para afrontarlo de forma efectiva.
Reir, soltarse y motivarse cambiando con tu actitud frente al fracaso.
Trabajar la actitud frente al cambio así como la calidad de las relaciones en el equipo.
Introducir la práctica de la atención plena como modo de gestionar el estrés y la ansiedad.
Reforzar la conexión entre los miembros del equipo gracias al feedback de los caballos.
Ampliar la confianza en tu capacidad para influir, para innovar y para crear soluciones útiles y sostenibles.
Cohesionar al equipo creando un vinculo emocional con la empresa a través de la pintura.
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